Il Quadrante del Coaching
Il quadrante del coaching ti spiega come cambiare il tuo atteggiamento mentale.
Coazione a ripetere: cos’è e come funziona
Cos’è la coazione a ripetere? Perchè, commettiamo sempre gli stessi errori? Ci possiamo liberare da questi schemi?
La trasmutazione emotiva: cos’è e come funziona
La Trasmutazione Emotiva per effettuare un salto evolutivo e accadere alla tua bellezza collaterale.
Cos’è la Credenza Madre
La Credenza Madre è molto diversa dalle convinzioni limitanti. Pur condividendo alcuni aspetti, la credenza madre è molto più pericolosa e pervasiva.
Cosa sono le convinzioni limitanti
Cos’è una convinzione limitante, come riconoscerla e come smontare i suoi effetti.
Cambia la tua Storia: cos’è e come funziona
Cos’è il metodo Cambia la Tua Storia e come nasce. Attraverso il metodo, scopri la tua Credenza Madre e individui la tua nuova narrazione
Cos’è il Coaching e come Funziona
Il coaching è un processo di sviluppo e allenamento del potenziale di una persona. Infatti, il coach attraverso la relazione di coaching aiuta il coachee (cliente) ad individuare correttamente un obiettivo, a trovare il modo più efficace per raggiungere l’obiettivo e far emergere il potenziale nascosto in una persona. Il coach non ti dice come …
Il cervello economico per performance ottimali
I neuroscienziati – grazie a molteplici test – hanno confermato che i campioni dello sport hanno «un cervello economico». Tendono, quindi, a disperdere meno energie e ad essere maggiormente focalizzati sull’obiettivo. Questa gestione ottimale delle loro energie mentali, gli consente di svolgere sfide impegnative, performance ottimali e raggiungere risultati ambiziosi. Il dott. Riccardo Ceccarelli, medico dello sport e fondatore a Viareggio del …
Il cervello economico per performance ottimali Leggi altro »
Come Motivare le Risorse Umane
Riuscire a tenere alta la motivazione delle Risorse Umane in Azienda è indispensabile sia per l’Azienda, che per le Risorse Umane coinvolte.Quando riusciamo a creare un Team motivato, fidelizzato e affiatato è più facile raggiungere gli obiettivi prefissati (e superarli), sciogliere eventuali conflitti e abbattere i rischi di perdere Risorse talentuose. Quali sono, però, gli elementi che determinano la motivazione delle Risorse Umane in Azienda? …
Il Quoziente di Adattabilità
I Quozienti di Intelligenza e il Quoziente di Adattabilità Probabilmente, avrai già sentito parlare del QI (quoziente di intelligenza) e del QE (quoziente emotivo). Negli ultimi anni, però, si è diffusa un’altra tipologia di quoziente per misurare la nostra intelligenza: il quoziente di adattabilità.Nel 1912, presso Università di Breslavia, lo psicologo tedesco William Louis Stern coniò il …
